Responsável por dar suporte ao setor de Recursos Humanos, de acordo com a necessidade e solicitação do responsável pelo setor, bem como do Analista de Departamento Pessoal e do Analista de RH, em todos os seus subsistemas. Atividades:Apoio em recrutamento e seleção (divulgação de vagas, triagem, agendamento e feedbacks). Suporte nos processos de admissão e integração de novos colaboradores. Auxílio em ações de endomarketing (aniversariantes, datas comemorativas, murais informativos etc. ). Apoi…